Informations générales
Référence
2024-82
Date de parution
07/05/2024
Description du poste
Fonction
Gestionnaire des Charges Locatives - CDD H/F
Contrat
Contrat de travail à durée déterminée de droit privé
Temps de travail
Temps complet
Description de la mission
Dans un contexte dynamique et concurrentiel, pleinement engagé dans une politique de qualité du service rendu, de développement social, économique et environnemental, le groupe témoigne d’une excellente qualité de gestion.
La direction de la gestion locative recherche pour son service des charges, un(e) gestionnaire de charges locatives (H/F) à temps plein en CDD de 6 mois pour un surcroit d’activité.
Rattaché(e) à la responsable du service des charges, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la régularisation annuelle des charges locatives auprès des locataires en conformité avec les textes réglementaires et les procédures en vigueur
Assurer la facturation et le suivi des consommations individuelles (eau, gaz) annuellement ou mensuellement (radio-relève); et en réaliser les bilans annuels
Contribuer à la définition des budgets prévisionnels annuels de chaque résidence, au suivi des provisions de charges et à leurs réajustements
Assurer un appui auprès des agences en matière de gestion des charges et participation aux rencontres avec des locataires/de ou leurs représentants
Répondre aux sollicitations des clients/locataires et/ou de leurs représentants
Garantir la traçabilité et le compte-rendu de vos activités
Alerter sur les problématiques et dysfonctionnements repérés
Profil
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+2/3 : BTS assistant de gestion PME /PMI, comptabilité ou une Licence gestion immobilière.
Rigoureux(se) et à l'écoute, vous êtes force de proposition et sensible aux enjeux sociaux de l’entreprise. Vous êtes également doté(e) d'un esprit de synthèse et faite preuve de polyvalence.
La maitrise du Pack Office est indispensable.
Travailler à Lyon Métropole Habitat, c'est :
- Intégrer une entreprise publique avec une mission d'intérêt général déployée sur tout le territoire de la métropole de Lyon et engagée socialement dans une démarche RSE
- Travailler dans des équipes à taille humaine actives et motivées, avec des interlocuteurs et des dossiers très variés
- Avoir la possibilité de télé travailler un jour par semaine à partir de 6 mois d’ancienneté
- Pouvoir disposer d'un aménagement de son temps de travail (annualisation sur cinq jours, quatre jours et demi, alternativement quatre et cinq jours ou forfait annuel en jours) et six semaines de congés payés
- Avoir la possibilité d'être formé(e) régulièrement, comme l'ensemble de nos collaborateurs.
- Structure de rémunération : fixe annuel avec treizième mois + intéressement + avantages CE + Tickets restaurant + participation mutuelle + indemnités de transport.
Date souhaitée de candidature
15/05/2024
Localisation du poste
Localisation du poste
Lyon 3eme
Moyens de transport
Permis de conduire exigé ?
Non
Véhicule indispensable ?
Non
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
6- Autres
Diplôme
BTS ASSISTANTE GESTION
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Demandeur
Poste à pourvoir le
15/04/2024
Motif de recrutement
Temporaire